酒店業與法律服務相結合，從法律角度針對酒店這一特殊群體，既保留公司法律服務日常工作，又融入酒店提供具有針對性的特殊法律服務。酒店業與法律服務相結合是酒店業務發展的必然趨勢，植根酒店管理權限等問題，促進酒店整體管理水平改善。

酒店管理合同談判

服務內容（包括但不限于）：

1、 審查酒店管理合同的條款，對條款具有傾向性內容和漏洞情況進行提醒；

2、 重點針對賬戶管理條款、稅金及逾期利息條款、支付地點、方式及付款幣種等支付條款、總經理及高管人員的遴選條款等條款協助進行談判等。

酒店人身、財產損害處理

服務內容（包括但不限于）：

1、 協助酒店建立安全財產、人身保障機制；

2、 協助調查酒店是否為承擔損害責任主體；

3、 協助酒店方與被損害當事人進行調解溝通；

4、 進行酒店損害訴訟等。

酒店日常法律事務

服務內容（包括但不限于）：

1、 為業主進行多種經營方式風險評估；

2、 書寫和審查酒店管理合同；

3、 協助建立人員任命與薪酬機制；

4、 協助建立財務制度；

5、 進行酒店經營過程中的爭議解決；

6、 審查酒店與合作方的合作合同；

7、 協助酒店進行知識產權許可和處理知識產權糾紛；

8、 酒店稅務籌劃等。

酒店清算

服務內容（包括但不限于）：

1、提供有關清算方面的法律咨詢，根據需要出具法律咨詢意見書；

2、草擬、審查、修改解散清算事宜所涉及的各種法律文件包括但不限于清算方案、清算報告等；

3、參與相關的所有會議、談判等；

4、參與股東之間的談判，制訂談判方案；

5、起草股東之間的往來函件，并受托向股東出具律師函；

6、根據談判結果及進程，適時地起草相關協議、合同等法律文本等。

典型案例（包括金晶律師帶領的律師團隊完成的業績）：

1、 JW萬豪、萬怡酒店管理權合作項目；

2、 喜來登酒店管理權合作項目；

3、 悅榕莊酒店管理權合作項目；

4、 曦軒酒店管理權合作項目等。